¿Cómo escribir un CV compatible con ATS? Plantilla y formato mexicano

Estás buscando guías para redactar CV y te encuentras con "ATS", un término que aparece por todas partes, pero que sigue siendo un misterio. Y no, no es un escáner tipográfico avanzado .

Esta guía explica qué es un CV ATS, proporciona la plantilla de CV optimizada para ATS adecuada para México y cubre todos los aspectos técnicos esenciales del CV.

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¿Qué es ATS y un CV compatible con ATS?

Un Sistema de Seguimiento de Candidatos (ATS) es un software que utilizan los empleadores para agilizar el reclutamiento. Les ayuda a clasificar, analizar y clasificar rápidamente las solicitudes de empleo. Este sistema analiza los CV en busca de palabras clave, cualificaciones y otros criterios establecidos por el empleador para encontrar a los candidatos más adecuados.

Un CV compatible con ATS es un documento fácil de leer e interpreta con precisión por estos sistemas. Utiliza un diseño limpio y sencillo, incorpora palabras clave relevantes de la descripción del puesto y evita formatos complejos como tablas, imágenes o gráficos. Un CV compatible con ATS tiene más probabilidades de superar la primera fase de selección automatizada y ser considerado para las siguientes etapas de reclutamiento.

¿Cómo escribir un CV optimizado para ATS?

¿Conoces la idea básica del SEO? Su objetivo es aumentar la visibilidad de un sitio web en búsquedas relevantes en motores de búsqueda como Google. Si bien implica actividades complejas, se centra principalmente en usar las palabras clave adecuadas y lograr que un sitio web sea relevante para lo que buscan los usuarios.

¿Cómo se relaciona esto con el concepto de ATS? En esencia, crear un CV compatible con ATS es similar al SEO para solicitudes de empleo. Aumenta tus posibilidades de ser reconocido por empleadores potenciales, pero solo si te centras en incorporar palabras clave de la descripción del puesto y adaptar tu CV a los requisitos del mismo.

A continuación te explicamos cómo escribir un CV optimizado para ATS paso a paso:

1. Utilice un diseño simple

Un CV compatible con ATS debe tener un diseño limpio. Evite confundir al software con diseños, tablas, imágenes o gráficos complejos. Mantenga un formato tradicional con secciones claramente definidas y utilice fuentes clásicas como Arial, Times New Roman o Calibri para garantizar la legibilidad. Un diseño claro ayuda al ATS a analizar y comprender fácilmente el contenido de su CV.

2. Incorporar palabras clave

Lee la descripción del puesto e identifica los términos y frases clave relacionados con las habilidades, cualificaciones y experiencia. Incorpora estas palabras clave de forma natural en tu CV, especialmente en las secciones de perfil personal , experiencia laboral y habilidades. Usar palabras clave relevantes ayuda al sistema de seguimiento de candidatos (ATS) a ajustar tu CV a los requisitos del puesto, lo que aumenta las probabilidades de que te consideren.

3. Ajustar para facilitar la lectura

Usa viñetas para enumerar tus logros. Esto no solo facilita la lectura de tu CV para el ATS, sino también para los reclutadores. Asegúrate de que el formato de tu CV sea uniforme , como fechas y encabezados estandarizados. La información clara y organizada ayuda al ATS y a los lectores a comprender rápidamente tus cualificaciones.

4. Utilice encabezados regulares

Utilice encabezados de sección comunes como "Experiencia laboral", "Educación", "Habilidades" y "Certificaciones". Estos encabezados estándar son fácilmente reconocibles por el software ATS. Evite usar encabezados creativos o poco convencionales que el ATS podría no identificar.

5. Evite los encabezados y pies de página

Evite incluir información importante en los encabezados o pies de página de su CV, ya que algunos sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) podrían ignorar estas secciones. Asegúrese de que todos los datos esenciales, como su información de contacto, estén en el cuerpo principal de su CV. Esto garantiza que toda la información importante sea fácilmente accesible para el ATS y los reclutadores.

6. Céntrese en el contenido relevante

Adapta tu CV al puesto específico, destacando la experiencia y las habilidades relevantes . Esto implica eliminar cualquier información que no esté relacionada con el puesto al que te postulas. Resaltar el contenido relevante garantiza que el sistema de seguimiento de candidatos (ATS) y los reclutadores puedan ver rápidamente que tienes las cualificaciones y la experiencia necesarias para el puesto.

7. Guardar en el formato correcto

Al guardar su CV, utilice un formato de archivo .docx o .pdf, ya que son comúnmente aceptados por el software ATS. Evite usar tipos de archivo que puedan no ser compatibles con el ATS del empleador. Guardar su CV en el formato correcto garantiza que el software pueda procesarlo y leerlo fácilmente.

8. Revisar minuciosamente

Finalmente, revisa tu CV ATS para detectar errores ortográficos, gramaticales y de formato. Un CV impecable y profesional te da una buena imagen como candidato. Considera usar herramientas como Grammarly o pedirle a un amigo que revise tu CV para detectar cualquier error. Un CV bien escrito te garantiza una presentación inmejorable ante posibles empleadores.

Así es como se crea un CV compatible con ATS que tiene más posibilidades de superar los procesos de selección automatizados y llegar a manos de reclutadores profesionales. Pero un CV exitoso y compatible con ATS implica mucho más.

¿Qué es una estructura de CV compatible con ATS?

Simplifiquemos aún más las cosas describiendo la estructura correcta de un CV compatible con ATS. Estas son las secciones clave que incluye una plantilla de CV ATS:

1. Encabezado con información de contacto

Incluye tu nombre completo, número de teléfono, dirección de correo electrónico y un perfil de LinkedIn profesional al principio de tu CV. Un encabezado claro con la información esencial garantiza que sea accesible tanto para el sistema de seguimiento de candidatos (ATS) como para los reclutadores.

2. Declaración personal

Adapta tu declaración personal al puesto específico al que postulas e incorpora palabras clave clave. Destaca tu trayectoria profesional, habilidades clave y objetivos profesionales, y menciona el nombre de la empresa a la que aspiras.

Un buen resumen del CV convencerá al reclutador de que eres el candidato ideal. Ahorra tiempo y elige una declaración personal ya preparada, redactada por expertos en carreras profesionales, y adáptala a tus necesidades con elcreador de CV de LiveCareer .

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3. Experiencia laboral

Enumere sus trabajos anteriores en orden cronológico inverso. Cada entrada debe incluir el puesto, el nombre de la empresa, la ubicación y las fechas de empleo. Use viñetas para describir sus responsabilidades y logros, y comience con verbos de acción contundentes para mejorar la confianza y la legibilidad.

4. Educación

Esta parte de tu CV ATS debe detallar tu formación académica, pero solo incluir las titulaciones y la experiencia relevantes que respalden tu solicitud. Menciona el nombre de la institución, enumera los títulos obtenidos y las fechas de asistencia.

5. Habilidades

Es imprescindible incluir una lista de habilidades relevantes que se ajusten a la descripción del puesto. Esta sección permite al ATS relacionar tus capacidades con los requisitos del puesto. Usa viñetas e incorpora palabras clave de la oferta de empleo para asegurar que el ATS reconozca tus habilidades.

6. Certificaciones

Agregue cualquier certificación, licencia o curso de desarrollo profesional relevante. Incluya el nombre de la certificación, la organización que la emitió y la fecha de obtención. También puede mencionar organizaciones profesionales si pertenece a alguna.

6. Secciones adicionales

Secciones como Idiomas, Voluntariado, Afiliaciones profesionales o Aficiones e intereses pueden incluirse si aportan valor a tu solicitud. Estos elementos ofrecen una visión más completa de tus habilidades e intereses. Asegúrate de que estas secciones sean precisas y fortalezcan tu candidatura para el puesto.

Ahora, veamos cómo se ve en la práctica un CV compatible con ATS:

Plantilla de CV ATS (ejemplo)

¿Qué hace que esta plantilla de CV sea compatible con ATS?

1. Formato estructurado : la información está organizada en secciones claras (declaración personal, experiencia laboral, educación, habilidades, certificaciones, pasatiempos).
2. Información de contacto clara : el número de teléfono, el correo electrónico y el perfil de LinkedIn son fácilmente accesibles y tienen el formato correcto.
3. Declaración personal : una declaración personal concisa y específica resalta las habilidades y experiencias clave relevantes para el trabajo.
4. Experiencia laboral cronológica : el historial laboral se presenta en orden cronológico inverso con títulos de trabajo, empleadores y fechas de empleo claros.
5. Uso de palabras clave : incluye palabras clave específicas de la industria, como “atención al paciente”, “procedimientos médicos”, “control de infecciones” y “comunicación”, que probablemente sean detectadas por ATS.
6. Logros destacados : Los logros cuantificables se muestran de forma destacada para demostrar el impacto y el valor (por ejemplo, reducción del tiempo de atención al paciente en un 10%).
7. Descripciones legibles : las funciones y los logros se describen en oraciones breves y legibles, lo que hace que el CV sea más fácil de escanear para ATS y lectores humanos.
8. Educación y certificaciones : ATS puede reconocer fácilmente una formación académica claramente detallada y certificaciones relevantes con fechas.
9. Sección de habilidades : una sección dedicada a las habilidades que resuma las competencias clave y las organice con viñetas probablemente coincidirá con la descripción del trabajo.
10. Formato consistente : el tipo de fuente, el tamaño y el estilo son consistentes en todo el documento, con un uso apropiado de negrita para los encabezados y títulos de trabajo.
11. Plantilla simplificada : esta plantilla de CV compatible con ATS evita el uso de gráficos, imágenes o formatos complejos que pueden confundir al software ATS.
12. Texto simple : utiliza texto simple sin caracteres especiales ni fuentes inusuales, lo que garantiza que ATS pueda leer el contenido sin problemas.

¡Listo! Ahora ya sabes cómo cumplir con los requisitos del ATS y crear un CV que guste a los robots y sea atractivo para los humanos. ¡Mucha suerte con tu solicitud!

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Gracias por leer este artículo sobre un CV optimizado para ATS. Espero que ahora te resulte mucho más fácil redactar tu CV. Si tienes alguna pregunta sobre el formato o la plantilla de CV para ATS, no dudes en dejar un comentario.

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