¿Qué longitud debe tener un CV en 2025?: La longitud ideal para un CV

Si tu CV le parece demasiado corto al reclutador, podría interpretarlo como falta de experiencia. Si es demasiado largo y aburrido, tampoco sirve. Entonces, ¿cuánto debe ser un CV?

"Depende" podría ser la respuesta corta, pero no es a lo que has venido. ¿Alguna vez te has sentido atrapado entre escribir un CV demasiado corto o uno interminable? Sigue leyendo para encontrar tu punto ideal.

En esta guía, aprenderás la extensión adecuada de un CV, considerando diferentes escenarios. También te explicaremos cuándo un CV puede tener 2 páginas y para qué profesiones. Tras la lectura, sabrás perfectamente cuántas páginas debe tener un CV para que sea interesante.

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¿Qué longitud debe tener un CV?

La extensión más común de un CV en México es de dos páginas. Sin embargo, dependiendo de tu experiencia profesional , antigüedad y habilidades, tu CV puede tener entre una y cuatro páginas.

¿Cuántas páginas debe tener un CV? Recomendamos una sola página para la mayoría de los candidatos, pero hagamos una lista rápida para asegurarnos de que sea la adecuada para usted:

• Tiene menos de 10 años de experiencia laboral relevante
• El empleador pidió menos de 10 años de experiencia.

Si la respuesta a ambas es "Sí", definitivamente deberías usar el formato de una sola página . Recuerda que no tienes que describir cada trabajo en detalle. Lo más probable es que tu desempeño hace 10 años no sea relevante; simplemente es bueno que el empleador sepa que lo hiciste.

CV de dos páginas

¿Puede un CV tener dos páginas? Si tienes más de 10 años de experiencia, un CV de dos páginas podría ser la solución. Quizás solo tengas cinco años de experiencia, pero suficientes logros para incluir en tu CV y proyectos, lo que te permite competir con personas que llevan una o dos décadas en el mismo puesto. Escribe un CV de dos páginas.

Entonces, ¿cómo saber cuándo escribir un CV de dos o incluso tres páginas? La respuesta es:

Cuando realmente no puedes acortarlo más.

Cuando todo es relevante y objetivamente va a aumentar tus posibilidades de conseguir este trabajo, y simplemente no te encaja. Sé objetivo, no te autocomplazcas. Ponte en el lugar del empleador. ¿Qué les importa?

A continuación se presenta una breve hoja de trucos sobre trabajos e industrias que podrían requerir un CV de más de una página, independientemente de la experiencia:

• Todo tipo de trabajadores de proyectos, autónomos, artistas, etc. que no se quedan en un solo trabajo sino que trabajan en múltiples frentes.
• Académica
• Contadores
• Arquitectos
• Abogados
• analistas de negocios
• Consultores
• Curadores
• analistas de datos
• Diseñadores
• Economistas
• Editores
• Ingenieros
• Ejecutivos
• asesores financieros
• funcionarios del gobierno
• abogados
• Compradores de medios
• La mayoría de los tipos de gerentes
• Gerentes de proyectos
• Investigadores
• Científicos
• Escritores

CV más largos

En México, los CV de dos y tres páginas se consideran la norma para una gran variedad de solicitantes de empleo. Recuerda: no quieres aburrir a nadie ni que busque información demasiado tiempo. Todo debe estar a la vista. Si tu CV supera las cuatro páginas, generalmente se considerará demasiado largo.

Cómo obtener más información a escondidas

En muchas industrias, en lugar de describir el trabajo realizado, se puede simplemente mostrarlo. Los programadores y desarrolladores usan sitios como GitHub para sus portafolios, los artistas usan, bueno, portafolios, y el mundo académico usa listas de publicaciones.

Si tienes un portafolio o una página web, incluye un enlace en el encabezado de tu CV y menciónalo en tu carta de presentación. Así podrán ver tu trabajo con sus propios ojos. Solo asegúrate de que todo esté actualizado y de que no haya nada que no quieras que vean.

Las mejores formas de mostrar tu trabajo

Aquí tienes una guía rápida sobre las mejores opciones de alojamiento de portafolios si decides optar por una. Después, simplemente vincúlala en tu encabezado, debajo de toda tu información de contacto, y haz referencia a ella en tu carta de presentación.

Cómo reducir la longitud del CV

Si crees que tu CV es demasiado largo, redúcelo aplicando estos consejos de redacción:

• Revise el anuncio de trabajo (orientándose específicamente a cada CV) y elimine todo lo que no sea relevante.
• Limite su declaración personal del CV a 6 líneas o menos.
• Sólo retroceda un año o más allá de la cantidad de experiencia solicitada por el empleador.
• Enumere hasta 6 puntos clave de su trabajo más reciente y hasta 3 de los anteriores. Céntrese únicamente en los logros.
• Condense información similar en el mismo punto, por ejemplo: No diga que incorporó a 15 empleados y capacitó a 20 en el nuevo software. Digamos que capacitó e incorporó a más de 35 empleados.
• Fusionar diferentes puestos de la misma empresa bajo el mismo título (Consejo: nuestro CV Builder lo gestiona en segundos).
• Reduce la verbosidad, las descripciones excesivas de responsabilidades y tareas y llena tu CV únicamente con logros y parámetros mensurables que demuestren que eres un candidato eficaz.
• No envíes tu CV en formato Microsoft Word a menos que te lo pidan específicamente; así no se protege el formato. Si lo guardas como PDF, no se dañará.
• No incluyas cosas inútiles como "Referencias disponibles a petición" en tu CV. Nadie espera que te niegues si te piden referencias.

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